小学教学工作计划

2021-10-13 教学工作计划

  日子如同白驹过隙,不经意间,我们的工作又进入新的阶段,为了在工作中有更好的成长,做好计划,让自己成为更有竞争力的人吧。计划到底怎么拟定才合适呢?以下是小编为大家收集的小学教学工作计划3篇,欢迎大家分享。

小学教学工作计划 篇1

  本学期的学校德育工作,德育处在多次外出学习后,总结提炼了适合我校德育工作的思路,围绕学校的中心工作,以学生为本,不断发挥德育整体效益,提高学校德育工作的针对性和实效性。同时旨在结合我校实际,努力加强德育队伍建设,深化德育管理,使学校德育工作得以再提高,具体工作计划如下:

  一、育课程的设置与整合。

  育人先育德,育人先育心,我校秉承“以人为本,以和为美,以创为魂”的办学理念,为实现“办人民满意教育”的办学目标,构建以“规则意识”为基础,以“习惯养成”和“诚信教育”为核心内容的德育实践课程体系。包括养成教育课程、安全教育课程、蒙古族礼仪课程、综合课程(心理健康、生命教育、法制教育、公民教育)。本学期将这些课程整合为德育主题活动课,安排在每周一,以便于系统地形成教育合力,做到教书育人、服务育人、环境育人、文化育人、风气育人。

  二、营造全员德育氛围。

  学校德育首先应从教师开始抓德育。

  1、开学所有教师在师德承诺书上签字,内容包括严格遵守《中小学教师职业道德规范》、《中小学教师职业行为规范》和《教师职业道德“十要十不准” 》等各级各类关于教师职业道德、教育行风建设的相关规定和要求,时刻严格要求自己,努力完善自己的教师职业道德,塑造良好的教师形象,当然也具体到尊重学生,不体罚学生、侮辱学生、不违反三乱规定等内容。承诺书的签订对广大教师起到提示、警醒、约束教育教学行为的作用。

  2、实行德育导师制。德育导师制是按照教育局德育处相关文件开展的活动,做法是代课教师与班内个别问题学生结成对子,导师采用面谈、家访、电话、QQ、微信等多种形式进行人文关怀,定期不定期对问题学生进行生活上的关心、监督纠正其行为的谈心、辅导课业,为问题学生的转变提供机会,师生之间建立了积极平等的互动,在尊重学生个性的前提下与学生沟通,以谈心形式关注学生的整体生活,使师生间的关系更加融洽,感情更加深厚。

  3、学期末开展“我最喜爱的教师”评选活动。评委为学生和家长。促进教师自我成长和发展。

  三、加强班主任的培训、学习和管理,不断提高班主任的育人水平。

  爱有情感之爱、理智之爱、智慧之爱。

  1、班主任在班级管理中必须学会智慧之爱。本学期除去教育局安排的各类培训外,每月召开班主任例会,利用例会时间进行讲座、论坛、经验交流,包括班际交流,互相取长补短,达到整体提高。

  2、班主任工作室工作。

  上学期教育局组织各校德育处成员参观了东胜和康巴什几所德育示范校,了解了班主任工作室的运行模式和方法,结合我校实际工作,我校班主任工作室在上学期建立的基础上,开始正式运行。本学期班主任工作室成员一定要起到带头研究和课题实验作用,为辐射全体班主任的工作、推动学校整体管理起到积极作用。

  3、开学初召开班主任会议,听取班主任汇报交流本学期班主任工作计划和流程,有好的做法及时推广,互通有无。

  4、建立班主任微信群。

  四、发挥家教联合会作用,家校共建,形成教育合力。

  1、以班级为单位建立微信群。班主任负责管理群,与家长及时沟通,交流孩子教育方面的问题,家长与家长之间也可以及时交流沟通。

  2、学校邀请专家对家长进行分年级培训,做讲座,期间邀请优秀家长发言,家长教育家长,家长培训家长。

  3、坚持家访,贫困生家庭、学困生家庭、单亲家庭、行为偏差学生家庭、家庭教育存在问题家庭必访。

  4、实行家长开放日,(激励机制、问题学生)主动暴露问题继而解决问题。促进学校发展。

  五、加强常规管理,全面巩固规则教育。

  1、利用升旗仪式进行德育主题教育。

  升旗仪式由少先队大队部总负责4―6年级各班级负责具体实施,按照从高年级到低年级的顺序,由各班级轮流主持。本学期我们要成立国旗队和护旗班,具体做法:班级学生自我申报,然后各班主任推荐1-2名,然后由大队部联评确定1名升旗手2名护旗手(公布升旗手护旗手的事迹及推荐理由),其余人为护旗班。国旗队担任开学典礼及重大节日活动升旗。

  本学期国旗下讲话要围绕学校的中心工作,紧扣爱国、爱校、诚信做人、踏实做事、珍爱生命、超越自我、团结协作、感恩之心等,让学生树立崇高理想,争当一名文明的小学生!国旗下讲话主讲成员:由学校部分行政领导、优秀教师代表、优秀家长及优秀学生代表(升旗班级推荐)组成。

  2、卫生清扫及热爱劳动教育。

  校园环境卫生依旧实行每周轮班负责制,班级卫生班主任为第一责任人,学校定期检查和抽查相结合,评比结果纳入班主任考核。除坚持做好清扫工作外,通过主题班队会、国旗下讲话、红领巾广播及其他专题活动对学生进行热爱劳动规范行为的思想教育。

  3、全面巩固规则教育。

  在上学期运行规则教育的基础上,本学期进行全面巩固。具体内容为:

  (一)、成对即齐

  (二)、 实行“2、4”规则,践行靠右行走

  (三)、“阳光大课间”

  (四)、“体育活动课”

  (五)、 课间操管理流程

  (六)、“入楼即静,入室即学”规定

  (七)、 学校大门口管理规定

  六、继续开展“校长笑脸”和“校园之星”两大活动。

  (一)、校长笑脸制。

  为了激发学生自觉践行规则教育的积极性,凝聚班级合力,保障学生上下学安全,我校上学期开始实行“校长笑脸制”,至学期末共表彰21个一星级校长笑脸班级,学期末为班主任考核加1分,充分激发了班主任参与活动的积极性,也很好地促进了学生路队的规范。本学期继续稳定推进这项活动,并和诚信超市挂钩,形成系列活动,规范学生路队,改变四小学生的整体精神风貌。本学期针对存在的问题,将联合家教联合会合力,共同监督完善这一活动,争取活动开展更合理、科学。

  (二)、校园之星活动。

  以此项活动为契机,使“认星争优?做美德少年”成为四小德育有效载体及品牌。主要设立7种类别:

  自理之星 守纪自律之星 文明礼仪之星

  低碳环保之星 阅读明理之星 才艺魅力之星

  明日科技之星

  上学期末,共表彰校园之星2名,很好地起到了激励其他同学参与争星的积极性,发挥了学校的正能量。本学期将继续深入规范的开展这项活动。

  七、注重校园、班级文化建设。

  1、走廊、楼梯文化。

  利用楼道楼梯等公共区域选取具有代表性的传统文化故事、图文,由学校美术老师规划绘制,营造浓厚的文化氛围,潜移默化影响学生。

  2、班级教室外墙共性区域建设与班级内部个性区域建设相结合。

  外墙的共性区域建设包括班牌、校长笑脸、校园之星、活动剪影、风采展示五块内容。班牌内容统一,要有班名、班风班训、班徽和班主任寄语。校长笑脸和校园之星和两大活动紧密结合,活动剪影和风采展示根据学校活动主题每月更换一次,评比成绩纳入班主任月考核中。班级内部的个性区域建设由班主任自行设计,要班班有自己的特色,鼓励建设信息化特色班,尤其是被选为信息化特色项目的班级。

  3、班级制度文化、管理文化建设。

  每班设立班规,在遵守学校统一规章制度的前提下,细化对学生日常行为的考核评比,并有记载材料,包括卫生、行为规范的评比。

  八、学校德育以开展活动为主,以少队为主阵地开展丰富的活动,抓好常规管理。

  坚持活动育人原则,本学期我校大队部继续发挥少先队活动育人、实践育人的优势,积极地创造体验活动的载体,广泛开展各类少先队活动。

  1、一年级新生入学教育专项活动。

  2、利用校舍变化(消防指示灯、安全出口)进行安全逃生教育,针对公物破坏行为进行爱护公共财产主题活动教育。

  3、传统节日、重大节日活动。

  4、文明礼仪专项活动。

小学教学工作计划 篇2

  一、工作思路

  本学期我市小学英语教研工作将继续坚持“教研工作为教师的发展服务,教师为学生的发展服务”的理念,务实求真,以人为本。以课程改革为中心,以“研究、指导、服务”为主要职能,研究教育教学规律,研究学生身心发展规律,总结课程实施过程中形成的经验;与教师共同学习探讨,整体提升教师的教学研究水平;追求课堂实效,为学生的继续学习和终身发展打下良好的基础;按计划做好新教师的培训工作,促进他们尽快成长。总之,要突出教研工作的科学性,强化教研活动的针对性,注重解决问题的有效性,努力提升教研水平。

  二、主要工作

  (一)坚持理论联系实际,努力转变教学观念

  1、认真学习和贯彻国家有关教育发展的法律法规及教育政策,深入研究《英语课程标准》,关注《人民教育》《江苏教育》《中小学教材教学》《中小学外语教学与研究》等教育教学杂志中关于课程标准和英语教学的专栏,全面、深刻地领会课程标准的精神和要求,把“用课程标准指导我们的教学工作”变成我们的自觉行动,改进教学,提高效益,促进我市小学英语教师素质的整体提高和教学质量的全面提高。

  2、各校教研组要组织老师继续学习《常州市小学英语教学建议》,时刻牢记小学英语的教学目的,坚持“以人为本”,关心每一位学生,让每一位学生都有不同程度的发展和提高。

  3、积极组织和开展新一轮义务教育阶段的课程培训,改进培训方式,提高培训工作的针对性和实效性,增加参与式培训的机会,提高教师自主学习的能力;继续组织骨干教师对《课程标准》和教材的.专题性研讨,做好面上的引领;引导和组织教师以“教学中遇到的问题” 为课题开展研讨,力求突破教学改革中的重点和难点,在转变观念上有新的突破。新教师培训工作将按计划执行。

  4、教师专业水平的提高包括英语语言知识、英语课堂教学技能,新老教师都有继续提高自身素质的需要,特别是英语语言专业素质,因此各校教研组应有计划地进行组内学习进修,为全面提高课堂教学质量奠定基础。

  (二)加强课堂教学研究,提高课堂教学效率

  以新课程理念指导教学实践,加大课堂教学改革的力度,及时总结课程实施过程中形成的经验,为师生的终身学习和发展服务。

  1、构建快乐有效的小学英语课堂教学模式,以转变教师教学方式和学生学习方式的为目标,开展多种形式的教学研讨和观摩活动,创建具有本地特色的课堂教学模式。改变英语课程过分重视知识的讲解与传授、忽视对学生语言运用能力的培养的倾向,强调课程从学生的学习兴趣、生活经验和认知水平出发,倡导体验、实践、参与、合作与交流的学习方式和任务型的教学途径,发展学生的综合语言运用能力,使语言学习的过程成为学生形成积极的情感态度、主动思维和大胆实践、提高跨文化意识和形成自主学习能力的过程。

  2、注意巩固和深化教改成果。各教研组要尽力创设英语学习的环境和氛围,做到“每日一词”“每周一句”,以激发学生的学习兴趣,丰富词汇和语汇,促进学生英语语言运用能力的提高。继续进行“单词直接拼读法”教学的研究,促进学生形成自主学习、记忆单词的能力。教师对教材要宏观理解,微观拓宽,注意教材整合,提前渗透,增加复现,寻找减轻教师和学生负担的途径和方法,提升师生的生命质量。鼓励教师合理开发英语校本课程,丰富课堂教学资源。各校要尽力为英语教研组配备必要的工具书和教学资料,开阔教师的眼界,帮助他们提高“把握教材、处理教材”的能力。科学有效的课堂教学是提高教学效益的有力保障,教师要学会反思,要加强对课堂教学动态生成资源问题的研究,提高发现问题和解决问题的能力。

  3、开展说课、上课和评课活动,给教师的发展和成长提供竞争的平台,促进教师的英语口语水平及教学能力的提高。特别要加强对新教师课堂教学能力的培养。

  4、继续加强英语学科网页建设,丰富内容,开发网络资源,以信息化带动教育现代化,为教师学习成长提供新的渠道和资源。

  5、加强对小学英语教研组工作的指导。各校教研组应根据“常州市中小学教研组建设章程” 开展教研组工作,教师应积极参与教研组的活动,形成良好的研讨氛围,把“每周一次组内集体听课和一次集体备课”作为常规制度,听课后及备课时的研讨要有记录,要确保活动的有效性。教师要经常自我反思,发现问题,总结经验,做到主动发展,促进成长。

  (三)改革教学研究的作风,注重教学研究的有效性。

  1、本学期将进一步改进课题研究方法和研究成果的呈现方式,坚持课题研究必须与课堂教学实践紧密挂钩,真正做到研究为教学服务,研究使教学质量得到明显提高。对课改过程中发现的问题要及时研讨,成立有关课题小组,研究对策,以点带面,解决问题。发挥学科中心组成员的作用,提高课题研究的针对性和实效性,集思广益,提高课题组的研究能力,提高课题研究水平, 努力实施课题的研究目标,切实解决教学中的实际问题。

  2、充分发挥学科基地和学科中心组的研究与辐射作用,提高教研水平和质量。学科基地继续定期开展各种形式的教研活动,向全市学科教师展示学科基地研究情况,并以此促进我市小学英语教学水平的进一步提高; 讲师团将继续做好送教工作,参与学校的教研组活动,校际联手,共同提高;加强中小学英语学科衔接教学研究,开展中小学英语联合教研活动;积极开展科学而有效的专题研究工作,为我市英语教学的整体发展作出努力。

  3、 继续做好青年骨干教师、学科带头人课题研究的指导工作, 为教师的专业成长构建新的平台,创造条件和机会让更多的青年教师脱颖而出。

  (四)坚持多元评价,促进师生健康成长

  1、不断完善学业评价体系。对考试内容、考试形式等方面进行大胆改革,努力构建促进学校发展、教师成长和学生发展的评价体系。

  2、在新课程实施过程中,我们将对学校的英语教学工作做出科学合理的评估,建立促进课程不断发展的评价体系。周期性地对学校课程执行情况、课程实施中的问题进行分析评估,调整课程内容、改进教学管理,形成课程不断革新的机制。

  3、进一步研究科学的评价方式。着眼于充分全面了解学生,帮助学生认识自我,建立自信,关注个别差异,了解学生发展中的需求;应建立以教师自评为主,同时有校长、同行、学生、家长共同参与的评价制度,使教师从多方面获得改进工作的信息,引导教师对自己教学行为的分析与反思,激发在自审、反思基础上的自评,不断提高教学水平。

  4、加强试题评价研究,构建小学期中、期末教学质量抽测点评制度,对教师的教和学生的学同步测评,引导和促进小学教师提高教学能力和试题研究的水平,在全面调研的基础上,有序完成学科教学质量分析报告,同时把分析结果及时反馈给学校和教师,让他们及时了解教学情况。调整教学策略和教学方法,并以此促进教师改变教学行为,不断提升学科教学的质量和水平。

小学教学工作计划 篇3

  一、教学思想:

  (一)学习理念:机器人是集科技知识启蒙、创造性思维训练及创造力开发的最佳载体。可以适合于普通大、中、小学对学生进行全面培养、提升现代学生的创造力、想象力与科学技能方面的素质教育。在机器人课堂教学中应该做到而且能做到彻底改变过去单一的教师灌输、学生被动接受的教学模式,让学生在“玩中学”,“做中学”,在机器人的模型拼装、编程控制调试的实践过程中去体验,去掌握知识、去提高能力、去创新。注重的不是结果如何,更重要的是实践的过程。最终学会学习、学会研究,为学生的终身学习打下基础。

  (二)学习对象:年满7周岁的高中、初中、小学学生

  (三)学习模式:机器人能实现多种控制方式及多种模型设计,适合用于机电一体化、工业 自动控制、机械创新设计。学习和掌握机器人的过程主要动手做(模型设计)和编程(实现动作控制),旨在动手能力和创新意识的培养。十分适合采用项目教学法和探究性学习模式。

  项目教学法,是师生通过共同实施一个完整的项目的工作过程而进行的教学活动。项目指以完成一件具体的任务,它应该满足以下条件:1.该工作过程的完成需学习一定的教学内容。2.项目工作能运用到所学的理论知识和实际技能结合起来的,具有一定的难度,要求学生们运用新学习的知识、技能,解决过去从未遇到过的实际问题;3.学生们有独立制定计划并实施的机会,可以自行组织、安排自己的学习行为;4.学生自己克服、处理在项目工作中出现的困难和问题;5.有明确而具体的成果展示;6.学习结束时,师生共同评价项目工作成果。在项目教学中,学习过程成为一个人人参与的创造实践活动,注重的不是最终的结果,而是完成项目的过程。学生在项目实践过程中,理解和把握课程要求的知识和技能,体验创新的艰辛与乐趣,培养分析问题和解决问题的思想和方法。

  探究性学习模式:探究性学习就是学生开展的一种自主的、开放的、探究式的学习活动。学生可选择感兴趣的项目,以个人或小组合作的方式进行学习探究,从而掌握基本的学习研究方法,培养运用所学知识解决实际问题的能力,初步形成科学精神和科学态度。研究性学习的模式主要有:一是,师生协作探究模式,教师创设情境,提出问题,为学习和探究提供相关器材和资料,引导学生进行操作、分析思考、探索研究、寻找解决的途径与方法、归纳等最后得出结论。二是,自主探究模式,学生(个人或小组合作)在教师指导帮助下独立从事某项目课题研究,包括自己提出问题,确定研究课题,独立探究,最后提交研究报告。

  二、 简要教学设想:

  教学模式:采用项目教学法和师生协作探究模式

  教学过程:

  第一阶段:重点是对机器人的认识,熟悉机器人基本组件和基本搭建方法。学生自愿结合,划分2-3人一组,每个小组确定一套科学与技术基础套装。可以先观摩机器人模型,并进行讨论原理。

  第二阶段,重点是对核心控件和传感器的认识,熟悉模型的搭建,了解和初步掌握传感器的使用方法。成功搭建出2-4种机器人项目。

  第三阶段是模型控制的实现,要求熟练地成功编程使自己机器人按自己设计的目标“动”起来。

  第四阶段为项目展示和评价阶段,每组学生选出最好的项目作品进行成果展示和评估。

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